Внеплановая специальная оценка условий труда

Категория: Информ.Портал
Опубликовано 15.04.2014 12:27
Автор: Super User
Просмотров: 1576

 Внеплановая специальная оценка условий труда может проводиться, естественно, если уже была проведена плановая спецоценка и может быть вызвана появлением новых рабочих мест, по предписанию контрольно-надзорных органов в случаях обнаружения нарушений в сфере охраны труда от государственных нормативных требований, а также в случаях изменения технологических процессов, оборудования, сырья или материалов.

 Внеплановая специальная оценка условий труда может проводиться и в случаях, когда работодатель принимает решение об улучшении условий труда и, как следствие этого, – о снижении степени вредности и, соответственно, класса (подкласса) условий труда и об уменьшении дополнительных страховых платежей в Пенсионный фонд РФ. Внеплановая спецоценка  должна быть проведена в течении шести месяцев с момента появления причин или поводов, указанных в первом абзаце этой статьи. 

  Внеплановая специальная оценка условий труда проводится по тем же правилам, что и обычная – работодателем совместно со специализированной организацией. Такой организацией в Крыму является ООО «Центр качества», уполномоченная организация с аккредитованной испытательной лабораторией и подготовленными и сертифицированными экспертами. Если Вам необходимо провести специальную оценку условий труда, то обращайтесь к нам. Наши эксперты владеют знаниями и навыками, позволяющими провести все работы так, что у Вас больше не будет вопросов, связанных с условиям труда.

Звоните, мы всегда готовы